ӘЛЕУМЕТТІК-МӘДЕНИЕТ ҚЫЗМЕТТЕРІ ЖӘНЕ ТУРИЗМ (GOSY 2003)

Соц.-культ. саласы – бұл жиынтығы кәсіпорындардың, мекемелердің, ұйымдардың басқару органдары жүзеге асыратын өндіру, тарату, сақтау мен ұйымдастыруды және тауарлар мен қызметтерді тұтынудың соц.-мәдени және ақпараттық мақсаттағы қамтамасыз ете отырып қанағаттандыру, мәдени және ақпараттық қажеттіліктерін.

Мақсаты ҚКЖ – байыту рухани адамдардың өмірі үшін жағдай жасау соц. көл. қы.

Ерекшеліктері қкж:

1. Еңбек қкж ак-тін түрінде.

2. Еңбек қкж индивидуализирован. Қкж бар істі жеке-ми сұраныстарына адамдар олардың разнообр. пікірлерімен және көңіл-күй сыйлады. Бұл анықтайды ерекше талаптар жеке сап-сізге су ресурс. қкж. Өте жоғары бағаланады білу және теле-countryside адамдармен жұмыс істеу.

3. Қкж ісі бар қызмет көрсетумен біз-мен, сондықтан, аумақтық орналасуы, оның мекемелер, нөм-ші, орг-лар байланысты демограф. факторлардың (саны, тығыздығы, құрамы-мен және т. б.).

4. Еңбек әмқк жатқызады, бірақ аз дәрежеде келеді механикаландыру және автоматтандыру. Саланың осы саланы отлич. жоғары трудоемкостью.

5. Көрсетілетін мемлекеттік қызметтерд оқушысы заттармен тұтыну, алайда қызмет болмайды жинақтауға, қызмет м. б. потреблена кезде произ-ва.

6. Әмқк-табиғи фактор маңызды роль огром. маңызы бар қаланың сияқты мат-ші өнді-ве.

7. Еңбек қкж непроизводит., бұл еңбегі қатысады құру мат-ші игіліктер.

8. Негізгі қызметкерлер – бұл спец-ты жоғары және орта білім, олардың басым бөлігі әйелдер.

9. Біртектілігі құрылымын, қолданылатын шығындар. Үлес салмағы мат-х шығындардың өте төмен: театрында -13%, циркте – 17%, саябақтарда – 20%, концерттік ұйымдарда – 3,5%, пром-ти – 83%, құрылыс-ве – 65%.

Эк-сты бөледі, қызмет 2 түрге бөлінеді:

Ø таза қызметтер (непроизв-е, немат-е)

Ø мат-е/өндірістік-е қызмет көрсету

1.1. Мат-е қызмет жасайды саласы мат-ші өндірістік-ва – бұл қызмет бағытталған үрдісін жалғастыру произ-ва айналысы саласындағы, тасымалдау, сақтау мат-ші өнім, сондай-ақ қалпына келтіру бойынша қызметтер сап-ші, ст-ші өнімнің мат-ші произ-ва (көрсетілетін қызметтер, сауда, қоғамдық тамақтандыру, тр-та және байланыс, быт-ші және коммуналдық хоз-ва).

Қоғамдық произ-во:

Ø Мат-е произ-во (мат-е игіліктер –тауарлар, мат-е қызметтер)

Ø Немат-е произ-во (немат-е қызметтер, немат-е игіліктер)

Қызмет көрсету саласы

1.2. Немат-е қызмет – қызмет, әмқк алмайтын, пәндік-осязательную нысаны. Бұл қызмет, іс-әрекеттері тікелей бағытталуы адамның оны қоршаған шарт. Произ-во осындай қызметтерді неотделимо тұтыну (іске асыру жөніндегі қызметтер турпутевок, кел-ші т-ды гост-ттың және предпр-лар тамақтандыруды ұйымдастыру бойынша концерттік сөз сөйлеу).

1.3. Қызмет көрсету саласы – бұл қалақ адам салалары мен түрлерінің д-ға арналған қанағаттандыру үшін рухы мен мат-х қажеттіліктерін бізді.

1.4. Немат-е игіліктер – бұл игілігі үшін әрекет ететін және дамытуға теле-тей с-ка құрылған непроизв-дық саласында:

Ø ішкі – игілік, деректер ч-ку табиғатпен(дауыс, музыкалық білім. есту, теле-countryside ғылымдарына)

Ø сыртқы – яғни, бұл сыртқы әлем мен үшін қанағат. тұтыныс-тей (бедел, дел-е, протекция)

Жіктеу салалары қкж:

Орындалатын функцияларына сәйкес барлық саласын қкж және т-ма классиф-ся 3 үлкен топқа:

a) Саласын қамтамасыз ететін процесс молайту ва мат-х және немат-х игіліктер:

— үй-коммуналдық шаруашылық-

— ғылым

b) Саланы дамытуға бағытталған теле-тей сағ-ка, қолдау, оның қанағаттандыру, мәдени және рухани-х қажеттіліктерін:

— тұрмыстық, кел-е

— жолаушылар к-т

— байланыс бойынша, кел-ю-я

— денсаулық сақтау

— әлеуметтік-тарды е-е

— т-м

— мәдениет және өнер

c) Саласын қанағаттандыратын тұтыныс-дан б-ва, тұтастай алғанда:

— упр-ші және жо-шы нар-ші хоз-ва

— саланың қамтамасыз ететін без-countryside гос-ва

— қорғауды қамтамасыз ету соб-ти.

Сущ тағы 1 жіктеу СКСФ:

1. Госуд. басқармасы, соц. қызмет.

2. Қаржыландыру, сақтандыру, зейнетақымен қамтамасыз ету.

3. Тұрғын үй шаруашылығы, жеке типті.

4. Коммерциялық, әлеуметтік, зейнетақы қызметтері.

5. Техниканы жөндеу.

6. Жолаушылар көлігі.

7. Денсаулық сақтау және соц. қызмет көрсету.

8. Білім.

9. Көтерме және бөлшек сауда.

10. Табиғи-шаруашылық емшілерінің.

11. Мәдениет, өнер және БАҚ өкілдері қатысты.

12. Дене шынықтыру, спорт, демалыс, ойын-сауық.

13. Қонақ үй бизнесі.

14. Мейрамхана бизнесі және қоғамдық тамақтандыру.

Барлық осы саланы дамытуды қамтамасыз етеді, адами әлеуетін көзі ретінде және түпкі мақсаты қоғамдық дамыту.

Салалық құрылымы қкж:

1. Мәдениет саласы – идеялық және адамгершілік жағдайы б-ва айқындайтын, мат-ми тұрмыс жағдайлары жалпы-ва және выражаемое оның тұрмысы, идеалогии, білім, тәрбиелеу, ғылым жетістіктері, өнер, әдебиет, (кино, театр, мұражай, кітапхана, көрме, кітаптар-е залдары, клубтар және т. б.).

 

Функциялары мәдениет саласы:

1. Сақтау историч. және қаза. ескерткіштері мәдениет.

2. Араластыру адамдардың творениям мәдениет.

3. Тәрбие мәдени сағ-ка.

4. Толықтыру қоржынына дақылдар. жетістіктерді обл. лит-ры, өнер, көркем шығармашылық, музыка, кескіндеме және мүсін.

5. Зерттеулер жүргізу обл. мәдениет.

6. Рух-е байыту сағ-ка.

2. Саласы білім беру – бос барлық оқыту түрлері алуан түрлі. уч. х орындарында (мектептер, мектепке дейінгі мекемелер-мен, гимназиялар, колледждер, училищелер, техникумы, Жоо-лар, зерттеу-ші арб-мен обл., педагогика).

Функциялары саласын бейнесі-мен:

1. Қажеттіліктерін қанағаттандыру адамдардың негізделген.

2. Ак-ші даярлау және қайта даярлау, жұмыс және еңбек.

3. Теле-countryside сатып алу спец-ти және мамандығын меңгеру.

4. Тәрбие сағ-ка.

3. Денсаулық сақтау жүйесі мемлекеттік және жалпы-ші іс-шара. денсаулығын қорғау бойынша алдын алу және емдеу аурулардың және жалғастыру өмір сағ-ка (емханалар, ауруханалар, амбулаториялар, пункттері, жедел-жәрдем профилакториялар, род-ші үй, денсаулық сақтау пункттері, диспансерлер және т. б.).

Функциялары:

1. Қамқорлық қолдау туралы.

2. Жүргізу, профилактикалық жұмыстар барысында мына б. және емдеу аурулары.

3. Оказание мед. көмек.

4. Қамтамасыз ету, адамдардың дәрі-дәрмек. ср-сіз.

5. Қалпына келтіру жоғалған.

— Денсаулық сақтау саласында тығыз түйіседі физ-ра және спорт бөлігінде өздері шешеді міндетін денсаулығын нығайту, салауатты өмір салтын бекіту.

4. Саласы тұрмыстық, кел-ал – көрсету бойынша непроиз-х және өндірістік-қызмет көрсету (монша, фотосалондар, кір жуатын орындар, химиялық тазалау орындары, шиномонтаж, ТҚС, шеберханалар, шаштараз, қызмет күту бойынша).

5. ТКШ саласы, ол қолдайды үй-коммуналдық шаруашылық-жұмыс жағдайында: үй, лифтілер, сумен жабдықтау. Кәрізге, жылумен және т. б. өмір сүрген-ю инфрақұрылым.

6. Соц-тарды е-е (әлеуметтік-қорғау) – қанағаттандырады қажеттіліктерін бірқатар санаттағы-мен қаржы лық сах және көздерін сущ-мен, әсіресе, жоқ тұрақты табыс (әлеуметтік-сақтандыру ұсыну, мат-х игіліктер).

6. Ғылым саласы адам-й-д-і, функциясы онда тұрады тұжырымдау және теориялық жүйелеу объективті білім мен шындыққа (қолданбалы, іргелі).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Экономикалық негіздерін туристік қызмет.

Мәні кез-келген құбылыстар көрсетіледі, оны анықтау. Күрделілігі мұндай соц. – экон. құбылыс ретінде туризм, хар-оқушысы көп болуына кол–ва анықтамалары бар, олар үнемі толықтырылып, жетілдіріліп отырады.

1954 жылы БҰҰ-ның қабылданды келесі анықтама туризм

Туризм – белсенді демалыс, әсер ететін денсаулығын нығайту, дене шынықтыру. адам дамуы байланысты шегінен тыс тұрақты тұрғылықты орны.

1993 ж. стат комиссиясы, БҰҰ

Туризм – бұл адамдардың қызметін, саяхаттап жүрген және жүзеге асырады болу жерлерде тыс орналасқан, олардың әдеттегі ортаның ішінде кезең аспайтын 1 жыл қатарынан демалу мақсатында, іскерлік және басқа да мақсаттар.

Туралы «заңда негіздері тур. Қы-ші» туризм – уақытша сапарлар (саяхат), шетел азаматтарының және азаматтығы жоқ тұлғалардың тұрғылықты жерінен сауықтыру, танымдық, кәсіби – іскерлік, спорттық, діни және өзге де мақсаттарда без қызметпен айналысу елде (жерде) уақытша болу.

Экономикалық тұрғыдан алғанда, туризм – бұл өндіру және сату тур қызметтер мен тауарлардың түрлі ұйымдармен, располагающими туристік ресурстары.

Туризм — экономикалық категория, өйткені мемлекет, ескере отырып, турист, сатады, өзіне жергілікті қызмет көрсету, жұмыс орындарын қалыптастырады, өз азаматтары үшін алады үлкен табыстар әкелу валюта. Көптеген елдерде туризм болып табылады, ең тиімді түрі экономикалық қызмет.

Қарастыра отырып, салалық аспект туризм атап өткен жөн Ресей, қолданыстағы жіктеу, халық шаруашылығы салалары, туризм ретінде дербес құрылымдық бөлімшелер бөлінеді.

Т–м құрамына сияқты салалардың денсаулық сақтау, физ–ра, соц. қамтамасыз ету-осының маңызды рөл белсенді демалыс халқының денсаулығын нығайту, салауатты өмір салтын бекіту.

Негізгі белгілері туризм, өзіндік сала ретінде:

1. Мамандандырылған материалдық-техникалық базасын

2. Ерекше табиғи–антропогендік рес-сы

3. Бірегейлігі өндірілетін қызмет көрсету және қызмет көрсету технологиясы

4. Қалыптасатын, жаңа жүйе басқармаларының

5. Жоғары қоғамдық маңыздылығы, оның ішінде экономикалық, әлеуметтік, саяси.

6. Жеке кәсіпкерлер мен заңды. адамдар.

Азаматтық заң-қатар юрид. тұлғалар құқық береді және азаматқа айналысуға тимур құлыбаевтың. қы. білім юрид. тұлға мемлекеттік тіркеуден өткен сәттен бастап дара кәсіпкер ретінде (23-құжат РФ АК). Бұл нысаны нөм. қы. қолданылады және туризм саласындағы.

Сәйкес, 24-құжат РФ АК: «Азамат өз міндеттемелері бойынша өзіне тиесілі барлық мүлікті қоспағанда, мүлікті заңға сәйкес м. б. өндіріп алу».

Егер жеке кәсіпкер емес, жай-күйі кредиторлар талаптарын қанағаттандыруға байланысты жүзеге асыруына нөм. қы., онда сот шешімі бойынша ол м. б. танылды енсостоятельным (банкрот).

«+»

Әрбір меншік иесі иеленетін өз пайдасы, ол өзі кез-келген өзгерістер

Кәсіпкер төлейді, тек табыс салығы және өкілетті пайдаға салынатын салықты төлеуден.

«-»

Инвестициялар

Қаржы қаражатының жетіспеуі

Жүзеге асыру нақты түрлерін емшілерінің. туризм саласындағы сатып алу патенттер әрбір түрі қы., пайдалану жеке кәсіпкер жалдамалы еңбекті, несие алу талаптары, кірістер мен шығыстарды есепке алу, салық және жарналарын төлеу бюджеттен тыс қорлар, үшін жауапкершілік жіберілген бұзу, қорғау, жеке. кәсіпкер өз құқықтарын сотта, — барлық осы және басқа да мәселелер реттеледі заңнамалық және өзге де нормативтік құқықтық актілерімен реттеледі. Білу осы актілердің және оларды сақтау – табыс кепілі нөм. кәсіпкерлер нарықта туристік қызмет көрсету.

Ұйымдық-құқықтық формасын таңдау туристік ұйымның едәуір дәрежеде анықталады сияқты факторларға: жоспарланған ауқымы нөм. қы. түрлері және осындай қы.; болжамды даму қарқыны фирма мөлшері; бастапқы капиталдың; индивид. ерекшеліктері тұлғаларды құруға ниет білдірген туристік фирмаға; олардың кәсіби деңгейін (жұмыс тәжірибесінің болуы немесе арнайы білім беру); еңсеру мүмкін коммерциялық тәуекелдер және т. б.

Коммерциялық емес ұйымдар ҚКЖ – бұл заңды. адам үшін, оның пайда сал. қызметінің негізгі мақсаты.

Мақсаты Н.Туралы. ӘМҚК: соц., қайырымдылық, мәдени, білім беру, ғылыми, басқару, қорғау, денсаулықты қорғау және халықтың дене шынықтыру мен спортты дамыту, рухани қажеттіліктерін қанағаттандыру, қорғау, құқықтарын, заңды мүдделерін, азаматтар мен ұйымдардың дауларды шешу және жанжалдарды көрсету юрид. көмек.

Н.туралы. м. б. құрылған түрлі ұйымдық-құқықтық нысандары:

1. Қоғамдық және діни ұйымдастыру.

2. Әр түрлі қорлар.

3. Коммерциялық емес серіктестік.

4. Бірлестік заңды. тұлғалардың қауымдастық немесе одақ).

Өз қызметін жүзеге асыру үшін туристік шаруашылық жүргізуші субъектілер болуы тиіс әр түрлі еңбек құралдары.

Ø материалдық-техникалық базасын т-ма – жиынтығы еңбек құралдарын, жұмыс істейтін т–хб.

Ø МТБ – жиынтығы материалдық заттай элементтері өндіргіш күштер қоғам.

МТБ т-ма қамтиды желісі туристік құрылыстар (ғимараттар), олардың техникалық, мәдени. жабдықтау (құрал-жабдықтарды, құрал-сайман), көлік ср-ва және басқа да негізгі қорлар.

Құрамына МТБ т-ма кіреді: туристік фирмасы (туроператор және турагент), қонақ үйлер, туристік, п\п тамақтану, сауда, автокөлік кәсіпорындары, жалға беру пункттері, туристік құрал-саймандарға, бюро іске асыру тур жолдама және т. б.

Жіктеу МТБ

Сущ–ет 3 жіктеу

1 – ші экономикалық элементтер бойынша:

Ø негізгі қорлары

Ø айналым өнді-е қорлары

2 –ші меншік түрі бойынша:

1. Меншікке турфирмалар

2. Жалға алынған шаруашылық жүргізуші субъектінің (жалға алу орындарын муниципалдық қонақ үйлерде)

3. Жалға алынған азаматтардың (жеке тұлғалардың) (пәтер, бөлме)

3 – мен ұсынылатын қызметтердің түрлері Бойынша:

1. Предпр., ұсынатын бүкіл қызметтер кешенін

2. Предпр., үшін арналған:

Сапарды ұйымдастыру,

Орналастыру, тұру, түнеу

Тамақтандыруды ұйымдастыру

Көліктік қызмет көрсету

Мәдени қызмет көрсету

Экскурсиялық қызмет көрсету

Өндірістік айналым қорлары – бұл қорлар қызмет көрсететін, бір цикл пр–ва, толығымен тұтынылады ішінде бұл цикл.

НӨҚ тұрады 3 элементтері:

1. Еңбек заттары (шикізат, материалдар, отын)

2. Незавершенная өнім (жартылай фабрикаттар меншікті пр-ва, болашақ кезеңдердің шығындары (шығыстар ағымдағы кезеңде, бірақ есептен шығаруға жататын арналған пр-во ішінде із-ші кезеңдер))

3. Арзан бағалы және тез изнашиваемые ср-ва еңбек және құралдар, құны кемінде 100 ең төменгі р–лердің еңбек бірлігіне немесе қызмет ету мерзімі 1 жылға дейін.

Негізгі қорлар — бұл негізгі ср-ва үшін қажетті ұ–өндірістік қызмет мерзімі амортизация асатын 1 жыл.

ҚҚ бөлінеді өндірістік және өндірістік емес

Өндірістік: машиналар, жабдықтар, құрылыстар, платина, каналдар, көпірлер, жолдар.

Өндірістік емес: тұрғын үйлер, балабақшалар, мектептер, монша, кір жуатын орындар…

ҚҚ-өндірістік – бұл жиынтығы ср-еңбек, қызметкерлердің 1 өндірістік цикл және тұрақты переносящих өз құнын құрылған өнім.

Нысаналы мақсаты бойынша ҚҚ бөлінеді 8 топ:

1. Ғимарат, зертхана, бақтар

2. Құрылыстар (платина, арналар, айлақтар, көпірлер)

3. Беріліс құрылғылары (ЭБЖ, құбырларды)

4. Күш беретін машиналар және жабдықтар (бу қозғалтқыштары, турбиналар, электр қозғалтқыштар, ішкі жану қозғалтқыштары)

5. Жұмыс машиналары мен жабдықтар (вычислит. техника)

6. Өлшейтін және реттейтін аспаптар (кассалық аппараты, термометр)

7. Көлік ср-ва (теміржол, автомобиль, сот)

8. Өзге де негізгі қорлар (құрал-саймандар, олар 1 жылдан астам)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5. Еңбек рес-сы қкж. Жүйесі қауіпсіздігін қамтамасыз ету-кадрлармен турбизнесе.

Басты рөлді басқару тур. фирма ойнайды дұрыс тәсіл-ақ сақтанушының ақшасы е.-квалифик. кәсіпорын құрылымы (кадрлар).Бұл процесс жүруі тиіс динамикасын ескере отырып, тур. нарық., ҒТП жетістіктерін және қонақ үй саясаты, туризм саласында. Професии бойынша топтастырылады квалиф. Деңгейлері, эл / эн. техноло. және методолог. Функцияларына, разрядтары мен лауазымдар. Мин-еңбек және әлеуметтік. даму РФ бекітті қаулысында жылғы 17.05.99 ж. біліктілік талаптары, кәсіби стандарттар қызметкерлері негізгі лауазымдарына тур. индустрия. Олар әзірленді және халықаралық стандарттарды ескере отырып, а. т. ж. ерекшелігі ресей туризм.

Хар-р еңбек қкж:

1. Еңбек қкж ак-тін түрінде. Эк-сты бөледі, қызмет 2 түрге бөлінеді:

Ø таза қызметтер (непроизв-е, немат-е)

Ø мат-е/өндірістік-е қызмет көрсету

1.1. Мат-е қызметтер се-т сала мат-ші өндірістік-ва – бұл қызмет бағытталған үрдісін жалғастыру произ-ва айналысы саласындағы, тасымалдау, сақтау мат-ші өнім, сондай-ақ қалпына келтіру бойынша қызметтер сап-ші, ст-ші өнімнің мат-ші произ-ва (көрсетілетін қызметтер, сауда, қоғамдық тамақтандыру, тр-та және байланыс, быт-ші және коммуналдық хоз-ва).

1.2. Немат-е қызмет – қызмет, әмқк алмайтын, пәндік-осязательную нысаны. Бұл қызмет, іс-әрекеттері тікелей бағытталуы адамның оны қоршаған шарт. Произ-во осындай қызметтерді неотделимо тұтыну (іске асыру жөніндегі қызметтер турпутевок, кел-ші т-ды гост-ттың және предпр-лар тамақтандыруды ұйымдастыру бойынша концерттік сөз сөйлеу).

2. Еңбек қкж индивидуализирован. Қкж бар істі жеке-ми сұраныстарына, адамдардың, олардың алуан түрлі пікірлерімен және көңіл-күй сыйлады. Бұл анықтайды ерекше талаптар жеке сап-сізге қызметкерлерінің қкж. Өте жоғары бағаланады білу және теле-countryside адамдармен жұмыс істеу.

3. Еңбек әмқк жатқызады, бірақ аз дәрежеде келеді механикаландыру және автоматтандыру. Саланың осы саланы ерекшеленеді жоғары трудоемкостью.

4. Еңбек қкж непроизводительный, т. б. бұл еңбек қатыспайды құру мат-ші игіліктер.

5. Негізгі қызметкерлер – бұл спец-ты орта және жоғары білімі бар, олардың басым бөлігі әйелдер.

Добавить комментарий

Your email address will not be published.